Bachelor ressources humaines a Lille

Bachelor ressources humaines a Lille

Le Bachelor Ressources Humaines en 3 ans de l’école Lybre à Lille ,Roubaix, Villeneuve d’ascq, tourcoing, Wasquehal, Croix…

Le Bachelor Ressources Humaines en 3 ans de l’école Lybre à Lille ,Roubaix, Villeneuve d’ascq, tourcoing, Wasquehal, Croix…

Bachelor
Ressources Humaines

École Lybre
À propos du Bachelor Ressources Humaines

Le Bachelor Ressources Humaines de l’Ecole Lybre est une formation de 3 ans qui débute par deux années d’enseignement généraliste : communication interpersonnelle, droit commercial, gestion de la relation client, prospection et négociation, management et gestion des activités, outils d’efficacité professionnelle, outils de gestion appliqué, administration des ressources humaines, outils informatiques et collaboratifs… 

Cette formation vise à former les étudiants aux métiers des Ressources Humaines, que ce soit dans les grandes entreprises, les cabinets de conseils RH ou de recrutement. La 3ème année vient ensuite renforcer cette formation afin d’apporter aux étudiants toutes les clés pour occuper des postes spécialisés au sein du pôle RH. 

Bachelor ressources humaines a Lille

Titre reconnu par l’Etat

Cette formation conduit à l’obtention du titre de niveau 6 : Responsable d’unité opérationnelle, certification enregistrée au RNCP. 

École Lybre
Objectifs pédagogiques
Développer la gestion des compétences

- Transfert de compétences
- Les critères d’employabilité
- Stratégies d’entreprise
- Plan de développement des compétences
- Recrutement (de la sélection à l’intégration)
- Départ des salariés
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
- Droit du travail

Définir et optimiser la politique de rémunération

- Audit de la rémunération
- Respect de l'égalité et de l’équité entre les salariés : droit du travail
- Gestion de paie : évolutions salariales, de l’observation à la rédaction d’un rapport
- Politique de rémunération attractive

Piloter la performance commerciale et déployer des actions commerciales et marketing via des canaux traditionnels et digitaux

- Mise en œuvre d’actions marketing : de l’identification du besoin à la communication
- PAO / infographie
- Gestion des ressources humaines, matérielles et financières
- Création ou optimisation d’outils de communication digitaux

Qualité de vie au travail et climat social

- Aménagement de travail et de postes nécessaires
- La pénibilité professionnelle
- Dialogue social
- La démarche RSE
- Accompagnement des managers

École Lybre
Les débouchés
  • Chargé de recrutement
  • Assistant / Responsable RH
  • Assistant / Responsable de services administratifs
  • Chef de projet
  • Assistant recrutement / RH
  • Chargé de paie
  • Consultant en RH
  • Assistant / Responsable de communication interne
  • Gestionnaire de carrières
École Lybre

Inscription

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Documentation & Admission

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Bachelor R.H

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ASSISTANtAssistant administratif H/F

Vos missions :

Vous êtes le bras droit du dirigeant ! Vous gérez son agenda pro et perso (management à l’américaine comme on dit)

Vous êtes responsable de la gestion administrative de ses activités : relation banque, impôts, prestataires, compta etc. 

Hyper polyvalent.e, vous gérez avec lui l’ensemble de l’activité ! Vous intégrez une entreprise hyper innovante, à l’esprit de famille ! On bosse beaucoup et on s’amuse bien !

Profil recherché:

  • Vous êtes une personne dynamique et positive, de nature très organisée, vous allez au bout des choses et ne lâchez jamais l’affaire ! Vous apprenez vite et avez envie de progresser rapidement.

    Ce poste demande beaucoup d’adaptabilité ! Par ailleurs, c’est un partenariat exclusif avec l’école !

    • Niveau d’étude : BAC
    • Niveau d’expérience : 0-1 an
    Compétences spécifiques : sens de l’organisation et adaptabilité

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